2011年8月18日，我院在黄山路校区行政楼召开全院新任副处级干部廉政谈话会。院党委书记陶登松，院党委副书记、院长蔡敬民，院党委委员、纪委书记洪家友，院监察审计处处长史明瑛和全体新任副处级干部参加会议。会议由蔡敬民院长主持。
院党委委员、纪委书记洪家友在讲话中，以若干警示案例，说明了遵纪守法、廉洁自律的重要性，要求大家在新的工作岗位上要高举勤政廉政大旗，勤勤恳恳做事，清清白白做人，为乐动在线官方|中国有限公司官网跨越式发展做出积极的贡献。洪书记在讲话中，对领导干部如何做到廉洁自律提出了五项要求：一要坚定理想信念，不断加强党性修养；二要对照《廉政准则》，严格要求自己；三要防微杜渐，警钟长鸣；四要牢记廉政责任，做好纪检监察工作；五要牢记根本宗旨，做人民拥护的领导干部。
院党委书记陶登松在讲话中，首先要求新任副处级干部要深刻领会院纪委书记洪家友同志讲话的重要性，认真落实洪家友书记代表院纪委提出的五项要求。同时要求新任副处级干部，要有光荣感、使命感，要勤政、廉政、善政，要认真学习领导艺术，提高领导能力。随后，陶书记在讲话中深入浅出地诠释了“领导”两字的有关含义以及做好“副职”领导的基本要求。陶书记说：“领导”作为动词，是率领并引导的意思；作为名词，是指担任领导工作的人。“领导”是由“领”和“导”两个字组成的。“领”具有领眼、领情、领受、领教、领悟、领头、领过、领奖等方面的含义；“导”具有引导、指导、疏导等方面的内涵。“领眼”，就是领导干部比较显眼，因此，领导干部要严格要求自己，经常检查反思自己的言行，始终保持领导干部的良好形象和优良作风。“领情”，就是要领党和人民的培育之情、信任之情，珍惜处级领导岗位，尽职尽力搞好工作，不辜负党和人民的希望。“领受”，就是要积极领受各项工作任务，并带领大家努力去完成这些工作任务。“领教”，就是要善于向人民群众、同事、领导甚至下级请教，向先进单位、先进人物和专家、同行请教，向书刊、文件、法规请教，乐于听取他人的意见包括批评意见。“领悟”，就是要在加强学习的同时，紧密结合实际，深入进行思考，领会其精神，悟出其道理，掌握其规律，正确开展工作。“领头”，就是要在工作、学习和遵纪守法等方面，发挥带头和表率作用。“领过”，就是要经常查摆问题，查找不足，敢于剖析原因，勇于承担责任，积极开展批评和自我批评，主动纠正错误、改进工作，不掩盖问题，不推卸责任，不讳疾忌医，不一错再错。“领奖”，就是要爱岗敬业，切实做到廉政、勤政、善政，努力取得让党和人民满意的工作业绩，争取受到上级组织的表彰和人民的夸奖。“引导”，就是要加强引导，把握好导向，包括思想导向、舆论导向、工作导向。要通过教育引导、政策引导等措施，使这些导向向着正确的方向发展。“指导”，就是要加强指导、搞好工作。对所分管的工作，要加强调查研究、督促检查，及时给予指导。在指导工作时，要依据有关法律法规、方针政策和工作要求，进行正确指导。要实事求是地肯定成绩、指出问题，既不要夸大，也不要缩小。既要避免一味表扬、不敢批评的“好人主义”；也要防止一味批评、简单粗暴的工作方法。“疏导”，就是要加强教育疏导和工作沟通，及时解决有关问题。
在如何当好“副职”领导方面，陶书记强调了五点：一要积极主动地抓好本职工作。要知上情、熟内情、晓外情，善于学习借鉴，敢于改革创新，勇于跨越赶超，制定的工作目标要具有先进性，实施方案要科学可行，责任单位、责任人和完成时间要明确，检查、奖惩措施要具体，检查指导要及时有效；二要当好主要领导的助手。要支持主要领导工作，维护主要领导威信，积极办理主要领导安排的工作。对自己分管的工作要及时向主要领导汇报，争取主要领导的指导和支持。对主要领导检查、指导我们副职所分管的工作，要理解为是主要领导重视、关心、支持你这一块的工作，应表示欢迎。三要协助其他副职抓好其他有关工作，做到相互支持、密切配合、协同共赢。四要充分发挥所分管的部门及大家的作用。要信任、支持他们，加强思想工作，及时协调解决他们自身难以解决的问题。五要加强学习和实践锻炼，不断提高领导能力和工作水平，努力成为分管工作的行家里手。
外事处副处长贾峰和电子系党总支副书记兼系副主任纪平代表新任副处级领导干部作了表态发言。他们在发言中表示将认真学习领会院领导的讲话精神，加强学习，努力工作，廉洁自律，争创一流。
蔡敬民院长在总结讲话中要求各位新任副处级干部要尽快熟悉工作环境，找准工作定位，增强责任感，积极主动地开展工作。（宣传部）
